加工資用什麼名義

A. 如何向上司提出加工資

首先，要有充分的證據證明自己做了哪些活，工作的難度和壓力內在哪裡，自己為公容司創造了多大的價值等，以數據說話；
其次，要了解市場行情，該崗位在當地市場上的工資水平是多少，想必領導比你還要了解；
第三，針對公司的問題點，提出自己的工作計劃，有理有據，證明自己的潛在價值；
第四，自己還可以承擔更大的責任，舉例說明哪些職責自己可以扛下來。

B. 想給員工加工資，但是不想用提成和加底薪，有什麼好辦法又能提高工作極積性

加工資的名義改為 特殊津貼，或者直接以「簽約金」或者「留才獎金」的名義，簽訂留才獎金協議，指名這個是薪資之外的部分，不作為加班費基數，規定每個月多少錢，多長時間發一次。等等。

C. 關於漲工資！！有經驗的說說

沒有問題！！因為單獨給你一個人漲工資對其他員工沒法交代，以補貼名義發放更好。

D. 漲工資的申請書怎麼寫

加工資抄申請書範文：

尊敬的領導襲：

您好！

首先很感謝公司及領導給我鍛煉的機會，讓我學會了很多東西；從XXXX年到公司以來，這幾年裡，我一直認認真真，力求把工作做的盡善盡美，這幾年裡，我的工作經驗逐漸豐富，工作能力不斷提高，主要還是要感謝領導們的栽培和幫助。其主要是負責XX職位的職務。自從任職XX職位以來，讓我深感XX職位對公司的重要性.

我相信付出就會有收獲，同時我個人經濟負擔比較重，因此我提出申請，希望公司能夠考慮把目前月工資XXXX向上提升到XXXX，主要目的是讓自己能夠安心的工作，更好的為公司效力。

如果公司認為我的工作內容和質量沒有達到本次申請的標准，還誠懇的希望領導能夠給出寶貴的意見建議，讓我在以後的工作當中有更確切努力的工作方向以及目標，在提升個人能力的同時把工作做的更好，向更高的目標邁進。如果公司不予考慮本次申請，我依然會用認真、負責的態度做好我的工作。

期待領導批復！

此致

敬禮

申請人：XXX

XXXX年XX月XX日

E. 想給部門下的員工加工資,打申請報告是以部門名義寫給公司領導的,怎麼寫

選擇「請示」這種文體

要寫給明確的領導，即要指名道姓。
正文簡單說明情況，主要是加工資的理由，目的等，涉及人員、增加數額等內容，如果人數較多，可以以附件形式報送。

之後寫好標准落款就行了。

F. 我明天就要給老闆提加工資的事情了，當面怎麼說更好一些

其實我覺得就直說就好！你就說老闆，你在這幹了這兩個月也熟悉了大概其的工作內內容，而且覺得比較得容心應手！但是就是工資方面覺得有些少，先別跟他說什麼店長不店長的！直接告訴他這樣的工資一直下去太少了！也沒有什麼提成！所以你希望老闆能根據你的能力給你定工資！

G. 以領導的名義,給公司員工寫一篇漲工資的申請,怎麼寫啊

就寫員工很辛苦 ，付出的多 希望給於員工很好的福利 已達到增加工作的積極性 實現精益求精的工作魄力

H. 想給部門下的一名員工加工資,打申請報告是以部門名義寫給公司領導的,怎麼寫 很著急!~~

簡單點就行了，就抄寫
尊敬的公司領導：
我部門員工XX，工作表現突出，在什麼什麼方面有特殊貢獻。按公司獎懲制度現申請為其增加工資若干，妥否，請領導批示！
此
禮！
XX辦公室
xx年xx月xx日

I. 領導想給我漲工資,讓我以他的名義寫一個申請單,我不知道怎麼寫求幫忙

以你領導的名義說，你表現良好，勤勞能幹，之類的話，結尾就說希望給某某漲工資，就好了

J. 以分公司的名義向總公司申請加薪怎麼寫`還有要什麼格式

按照一般的請示報告格式書寫即可，例如： 關於為XX同志加薪的申請 總公司人力資源部專（或其他管理薪屬資的部門）： XX同志自XX年參加工作以來，愛崗敬業，無私奉獻……（具體舉例說明該同志的良好品行和工作成績）為激勵先進，體現多勞多得原則，在分公司內部形成以工作績效為導向的良好風氣，經分公司相關領導研究決定，建議給XX同志予以加薪X元/月，特此申請。 妥否，請批復。 分公司 日期