数控车床教学机怎么样

⑴ 学数控机床有前途吗

现在不是经济高速发展时期，创业没那么容易了。

创业必须具备三方面的条件：资金回、技术、市场需求答。
掌握三项中的任意一项，就具有了创业的条件。
第一项：有了资金，可以请人分析市场需求，可以高薪聘请技术人员，可以建立管理和营销队伍。
第二项：技术是核心的东西，如果技术先进，可以立于不败之地。有资金的人很多，会找上门来合伙。
第三项：市场需求包括销售渠道，可以快速将产能转化为盈利，有时这一项非常重要。
想创业就要选好方向，自己先进入这个行业摸爬滚打，如果不懂这个行业，不懂技术，创业后很容易被架空。
创业也不是前面说的这么简单，每一项都可能造成误判。要有失败的准备，才能去创业。

⑵ 现在学数控车床怎么样

很有前途和模具设计是一个档次的，因为编程不是那么简单的，好好向这方面努内力会有光明的未来的，要是容只是单纯的操机就简单了，也就工资不高了，可以先做操机的学徒，抽空自己学一些编程的课程，然后跳到一个能学到编程的地方提高自己，然后超过你师父

⑶ 数控机床怎么样

真的不难抄，但可能对你来说会比较枯燥！
再说一般操作工人现在已经饱和了，工资已经不容乐观，1200＋左右。当然，数控这一行的维护，维修啊，还是挺不错的，但需要经验，不知道你在这些死板的机器和烦人的噪音中能坚守多久！
问一下自己！真正喜欢什么？然后就向这个方向一直走下去！若没有，就狠下心，将数控走到底吧！
加油！
为自己的将来！

⑷ 学数控机床现在还行么

1 不要道听途说，来数控机床是个很自不错的专业。
2 这是一个有着绝对潜力的专业。
3 人力会不会饱和我不知道，我只知道，学过数控之后找工作是跟地方的，有的厂就是给你编好程序，只是让你看机器，这些一般都是大型的集团，我知道富士康就是这样的，他们就聘一名编程师，再招些工人来看机器就行了。但是我建议你去找一些能实际操作的厂，那样你才会把机床这一个行业做好。
关于学校，一般刚毕业的学生到厂里面，可以这么说，什么都不会。我亲身经历的，我花了一年的时间才将学校教的和实际工作才结合起来，它们有很多抵触的地方。
学校学习3年+进厂工作2年 就算差不多了。
不管怎么样，只要你喜欢这个，就去学，而且要努力的学，祝你成功！

⑸ 先学普通车床在学数控车床好吗和直接学数控车床哪个比较好呢

那要看你的接受能力有多强了,如果你学过机械专业的知识的话,应该直接学数控没什么问题的~~~如果你没有学过数控,我觉的还是稍微的先了解下普车比较好~~我是搞机械的,现在是对普车也是了解明白它的工作进程和方法,这样对数控就比较好理解了~~

⑹ 数控机床好不好学

数控车床较简单易学，数控铣床和镗床就要复杂一些了。最复杂的差不多应该是加工中心。不过相对于一般车床技术含量还是要低一些，都没什么学不会的。

⑺ 学习数控机床怎么样啊

随着我国机械制造水平的提高，国内对数控机床的需求越来越旺盛，未来的一二十版年里，我国对数控人才的需权求将越来越多。

学习数控机床挺不错的，学个时间长点的，学精学透了，再考个证书，在工作中再慢慢进修提升，这一辈子就算是端到铁饭碗了。

我朋友就是在郑州发达学校（www.zzfdjx.cn)学的数控车床，毕业后分配到南方的大工厂里，现在已经坐到主管的位置了，很不错的。

⑻ 数控车床怎么样学得懂，学的轻松

首先学习之来前先看看源数控车床，了解一下大概的结构和主要模块名称。其次就是书本知识了，这方面不用很懂，只要大概明白就行，书本主要学的是数控编程。最后一阶段就是操作，先熟悉面板，然后编程，加工尼龙材质的棒体，最后就加工钢件了。
其实数控车床很好学，放轻松，开始先慢慢加工，不要给太多进给，慢慢的就好了。

⑼ 现在学数控机床怎么样

近年来，随着计算机技术的发展，数字控制技术已经广泛应用于工业控制的各个领域，尤其是机械制造业中，普通机械正逐渐被高效率、高精度、高自动化的数控机械所代替。目前国外机械设备的数控化率已达到85%以上，而我国的机械设备的数控化率不足20%，随着我国机制行业新技术的应用，我国世界制造业加工中心地位形成，数控机床的使用、维修、维护人员在全国各工业城市都非常紧缺，再加上数控加工人员从业面非常广，可在现代制造业的模具、钟表业、五金行业、中小制造业、从事相应公司企业的电脑绘图、数控编程设计、加工中心操作、模具设计与制造、
电火花及线切割工作，所以目前现有的数控技术人才无法满足制造业的需求，而且人才市场上的这类人才储备并不大，企业要在人才市场上寻觅合适的人才显得比较困难，以至于导致模具设计、CAD/CAM工程师、数控编程、数控加工等已成为我国各人才市场招聘频率最高的职位之一。在各种招聘会上，数控专业人才更是企业热衷于标注“急聘”、“高薪诚聘”等字样的少数职位之一，以致出现了“月薪6000元难聘数控技工”，“年薪16万元招不到数控技工”的现象。据报载，我国高级技工正面临着“青黄不接”的严重局面，原有技工年龄已大，中年技工为数不多，青年技工尚未成熟。在制造业，能够熟练操作现代化机床的人才已成稀缺，
据统计，目前，我国技术工人中，高级技工占3.5%，中级工占35%，初级工占60%。而发达国家技术工人中，高级工占35%、中级工占50%、初级工占15%。这表明，我们的高级技工在未来5—10年内仍会有大量的人才缺口。
随着产业布局、产品结构的调整，就业结构也将发生变化。企业对较高层次的第一线应用型人才的需求将明显增加。
而借助国外的发展经验来看，当进入产业布局、产品结构调整时期，与产业结构高度化匹配、培养相当数量的具有高等文化水平的职业人才，成为迫切要求。而对于数控加工专业，不仅要求从业人员有过硬的实践能力，更要掌握系统而扎实的机加理论知识。因此，既有学历又有很强操作能力的数控加工人才更是成为社会较紧缺、企业最急需的人才。